為全面貫徹新時代黨的組織路線，努力造就忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍。黃海農場有限公司加強干部錘煉，全面提升干部適應新時代、實現新目標、落實新部署的能力，抓班子，強隊伍，建陣地，重實效，全面貫徹新時代黨的組織路線，努力造就忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍，為建設“蘇北明珠、美麗黃海”提供堅實保障。

黃海嚴格干部考核，建立健全精準、科學、多維度、多元化的績效考核評價體系，提高知事識人的準確性和科學性。進一步明確社區、生產區、公司、中心各級黨組織抓基層黨建工作的主要職責，培養優秀干部，讓整個干部隊伍有干勁、有奔頭、有希望。同時，各級領導干部改進工作作風，加強學習和調查研究，善于發現問題、研究問題、解決問題，積極探索發揮黨員作用新平臺，開展無職黨員設崗定責活動，試行“黨員向黨組織、黨員向群眾”的雙向承諾制，建立監督機制。注重方法，壯大黨員隊伍。并積極開展黨員承諾、黨員示范崗、黨員責任區活動，尋找黨建工作與經濟工作的結合點，豐富活動形式，充分調動了領導干部抓黨建工作的積極性，增強了活動的成效。使基層黨組織戰斗力和凝聚力得到明顯增強。

黃海落實“黨政同責、一崗雙責”，層層壓實責任，以鐵的肩膀、鐵的措施、鐵的責任、鐵的紀律，整合教育培訓資源，建立黨員教育、職工培訓兩大教育培訓基地，實現黨員干部教育由“流動型”向“陣地型”轉變，構建黨員干部健康成長“快車道”。同時，該場發揮黨員活動室在宣傳政策、傳授技術、交流信息、凝聚黨員、服務群眾的主陣地作用，采取“請進來”的辦法，邀請大專院校的專家、教授對全場黨員干部進行實用技術培訓和進行新品種、新技術的推廣應用，增強干部為民服務的意識和宗旨意識，實現了黨建與經濟發展“共贏”。