“尚善文化”教育引導新洋干部職工明善、向善、行善、揚善，他們學會善待自己、善待他人、善待社會、善待自然，努力完善自我，讓善成為新洋的優秀傳統品德。

志愿者隊伍是新洋“尚善”特色子文化的實踐主體。新洋先后成立了理論宣講志愿服務分隊、文明風尚志愿服務分隊、教育關愛志愿服務分隊、文化惠民志愿服務分隊、創業科技志愿服務分隊、體育健康志愿服務分隊、居家養老志愿服務分隊。八支志愿分隊身著紅色志愿者服裝，活躍在農場的村頭巷尾。

在新洋的大地上，留下了深深的“尚善”足跡；他們不辭辛勞，服務社會，踐行著志愿精神，幫扶著需要幫助的人……“尚善新洋”，溫暖的名字早已融入了百姓的生活。而且，志愿人數逐漸增多，公益力量越來越強大。新洋八支志愿分隊，不是興起而為，意盡而止，而是專業化的志愿服務，分工明確，服務精湛，讓希望得到幫助的各類群體都能受益，同時，志愿者也在服務過程中獲得精神的享受和境界的升華。

新洋以社會主義核心價值觀為靈魂，以尚善文化為特色，營造“明德尚善”氛圍,讓職工接受社會主義核心價值觀的感染熏陶，達到潛移默化、潤物無聲的效果。農場大力發現培育和宣傳推廣可親可敬、可學可信的身邊先進典型。以培育和踐行社會主義核心價值觀為主線，創新建立“身邊好人”系列推薦、評議、關愛機制，讓不同類別的身邊好人及時得到發現，形成了崇德尚善的價值導向，營造了“尚善新洋”的口碑效應，成為新時代文明實踐的工作品牌。